Компания БУРГЕР КИНГ РОССИЯ приглашает в команду Заместителя директора ресторана. Бургер Кинг работает на свою идеальную репутацию с 1954 года. Наши рестораны представлены в 80 странах мира. На данный момент в России уже открыто более 700 ресторанов, и мы на этом не останавливаемся! Если ты присоединишься ...
ТС МОНЕТКА Приглашает на работу Заместителя директора магазина Что вам предстоит делать: организовывать торговый процесс в магазине; осуществлять прием товара; контролировать товародвижение в магазине; работать с кассовой дисциплиной: вести главную кассу; управлять персоналом магазина; обеспечивать ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Добро пожаловать в компанию «Планета Авто»! Нам уже 31 год! Более 25 известных автомобильных брендов являются нашими партнерами. Сейчас мы активно развиваемся и приглашаем амбициозного ДИРЕКТОРА, готового вывести дилерский центр на новый уровень. Основные задачи: 1. Координация и управление деятельностью ...
Условия:
График работы 2/2; работа в крупной стабильной Компании; оформление медицинской книжки за счет компании; ежеквартальные путевки для лучших сотрудников
Требования:
Знание ПК на уровне уверенного пользователя; Активная жизненная позиция; Опыт работы в торговле от 1 года; Приветствуется опыт работы в аналогичных сетях.
Обязанности:
Представление интересов компании, во всех организациях и учреждениях Работа с гражданами, в том числе прием граждан Разработка и ведение документации необходимой
Требования:
Знание жилищного законодательства Опыт работы в жилищной сфере от 5 лет Опыт работы на руководящей должности в сфере ЖКХ Опыт работы с гражданами Опыт
Условия:
График работы 2/2; работа в крупной стабильной Компании; оформление медицинской книжки за счет компании; ежеквартальные путевки для лучших сотрудников
Требования:
Знание ПК на уровне уверенного пользователя; Активная жизненная позиция; Опыт работы в торговле от 1 года; Приветствуется опыт работы в аналогичных сетях.
Мы предлагаем:
Ресурсы: хороший доход и бонусы к зарплате Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии) Комфорт: удобный график работы (сменный, 2/2), мероприятия и подарки для сотрудников Развитие: карьерный рост и обучение в компании Приятные бонусы: программа лояльности BestBenefits с персональными скидками
Свои Люди – эксперты в решении финансовых вопросов. Мы избавляем людей от долгов и кредитов на законном уровне, помогая им выйти из сложной финансовой ситуации с 2019 года. За это время более 6000 клиентов получили нашу поддержку, успешно решили свои проблемы, и 100% дел были выиграны. ПОЧЕМУ ОТКРЫТА ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования к кандидату:
Образование: Высшее образование (специалитет, магистратура) по направлениям «Металлургия», «Обработка металлов давлением», «Машиностроение» или другим
Опыт работы:
Не менее 10 лет работы на металлургических или крупных промышленных предприятиях полного металлургического цикла: аглофабрика -готовый прокат; Опыт работы
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Вести административно-хозяйственную деятельность филиала; Управлять персоналом филиала: подбор, адаптация, обучение, контроль работы; Контролировать финансовые показатели по себестоимости, инвентаризации, списаниям; Контролировать и улучшать ключевые показатели деятельности филиала (все показатели можно
Обязанности:
Обеспечение стабильной и бесперебойной работы санатория в технических вопросах: функционирование, безопасность, планирование, контроль над выполнением намеченного плана. Организация ремонта оборудования. Руководство персоналом. Подготовка необходимых отчетных документов. Подбор, заказ и закупка инструмента