Обязанности:
Разработка, согласование и актуализация локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда; Выявление потребностей в обучении по охране труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учетом требований соответствующих нормативных правовых актов; Разработка,
ОСТЕК
Калуга
найдена три дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Методическое руководство деятельностью структурных подразделений предприятия в области охраны труда. Организация и координация работ по проведению специальной
Требования:
Опыт работы по направлению охрана труда не менее года ( желательно на производстве), знание нормативной правовой базы в сфере охраны труда, трудового законодательства
Обязанности:
Организовывать и координировать работу по охране труда в организации. Разрабатывать и контролировать функционирование системы управления охраной труда в соответствии с государственными требованиями и целями организации.
Требования:
Высшее профильное образование, диплом о переподготовке, повышения квалификации в области
Обязанности:
Контроль за соблюдением законов и иных нормативных правовых актов об охране труда. Проведение специальной оценки условий труда, выявление опасных и вредных
Требования:
- Аналогичный опыт работы от 3-х лет - будет преимуществом! Отслеживание изменений в законодательстве по охране труда и обеспечение их соблюдения на предприятии.
Обязанности:
• Организация и координация работ по созданию безопасных условий труда, своевременное выявление вредных и опасных производственных факторов на рабочих
Условия:
работа в TOP производственном холдинге именитого бренда, продукцию которого любят миллионы; график 5/2, с 08:30 до 17:30; официальное трудоустройство по ТК РФ; корпоративный транспорт (Детчино, Малоярославец, Медынь); достойный уровень заработной платы; место работы г. Малоярославец ул.Радищева 4.
Обязанности:
• Разработка, согласование и актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда (положения, мероприятия, программы, инструкции, приказы, письма и т.д.);
Условия:
• оформление по ТК; • полный социальный пакет • ежегодный отпуск 36 кал.дней • премии
График работы:
5/2 с 08.00 до 17.00, работа в офисе, без удаленки, отдыхаем в выходные и праздники; Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Готовы обсуждать уровень заработной платы с успешным кандидатом. До встречи на собеседовании!