Условия:
Формат: удалёнка, гибкий график; Оплата: фикс 50 000–60 000 ₽/мес. + KPI; Итоговый доход: 70 000–90 000 ₽, при активной работе — 100 000 ₽ и выше; Испытательный срок: 1 мес. (оплата еженедельно); Перспектива роста: через 3–6 месяцев — до HR-координатора с управлением подбором на всех объектах.Мы
Присоединяйтесь к нашей команде! Мы ищем целеустремленного HR-специалиста, готового к профессиональным вызовам и росту вместе с нами. Мы ценим инициативу и экспертизу и создаем все условия для того, чтобы вы могли концентрироваться на главном — результате. Что мы предлагаем: Достойное вознаграждение: ...
Мы предлагаем:
Доход от 100 000 ₽ (оклад 50–80 000 ₽ + KPI).График 5/2, с 10:00 до 19:00.Удалённый или гибридный формат (офис в Москва-Сити).Возможности профессионального развития, обучение, сильная HR-команда.Работа в стабильной международной компании.✨ Если ты хочешь расти в сфере подбора и работать с крупной международной
Вакансия компании: ИП Калинина Ольга АлександровнаМы представляем рекрутинговую онлайн компанию, работающую в области кадрового аутсорсинга на российском рынке. Наша основная специализация заключается в предоставлении линейного персонала для таких сфер, как транспорт, курьерская доставка, складская логистика, ...
ДЖЕЙКЕТ РАБОТА
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Привет! Мы – фабрика Арт-Дизайн, и мы знаем, что профессионализм начинается с качества и надежности. Мы – крупнейший производитель в Санкт-Петербурге и Москве. Мы в поиске амбициозного рекрутера в отдел продаж. Преимущества работы: Стабильный график работы 5/2 с 10 до 19 часов (обед 1 час); Высокий ...
Обязанности:
• осуществление поиска кандидатов и предварительный отбор; • проведение телефонных интервью и других коммуникаций с кандидатами; • формирование и поддержание
Требования:
• высшее/ высшее неоконченное образование; • опыт работы в подборе персонала на массовые позиции от 6 месяцев; • отличные коммуникативные, быстрая обучаемость,
Условия:
Подчинение административному директоруОформление строго по ТК РФДМС (после
Требования:
- Высшее, желательно в сфере HR, психологии, педагогики- Опыт работы в подборе персонала в строительной организации (ИТР)- Знание эффективных технологий и инструментов подбора, оценки и адаптации персонала- Хорошие коммуникативные
Требования:
Релевантный опыт в роли заместителя руководителя или главного специалиста от 3-х лет в компаниях численностью не менее 3000 чел., Опыт автоматизации HR-процессов (CRM, чат боты, ИИ), Высшее образование профильное или непрофильное + доп.образование в сфере HR, Гибкость, обучаемость, самостоятельность
Финансовые продажи и сервис (ФПС) — это команда, которая помогает банкам быть ближе к своим клиентам. Мы — надёжный партнёр в сфере трудоустройства и клиентского сервиса, а также одни из лидеров по доставке финансовых услуг и банковских продуктов по всей России. Уже более 9 лет мы стабильно растём, расширяем ...
«Оптика Фаворит» это 35 салонов, каждый из которых образец профессионализма и сервиса. В наших салонах широкий выбор стильных очков и очковых линз мировых брендов. Мы убеждены, что успех компании зависит от ее сотрудников. Присоединяясь к нашей команде, Вы получаете больше, чем просто работу в крупной ...
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00 понед. – четв., с 9:00 до 16:45 пятница. Оплата мобильной связи для сотрудников, чья деятельность связана с оперативным взаимодействием с клиентами/партнёрами; Открытая культура общения, внутренний информационный портал банка, телеграмм канал для сотрудников с полезной информацией
Мы предлагаем:
Стабильность и надежность, наша компания работает под одним брендом на протяжении 23-х лет; Полное соблюдение ТК РФ (оформление в штат на бессрочный трудовой договор); Прозрачную и понятную финансовую мотивацию (фиксированный оклад плюс бонусы); Гибкий график работы (40 часов в неделю) в офисе; ДМС со