Мы продолжаем стабильный рост и открываем поиск кандидатов на должность Машинист экструдера на Умный завод по производству морозильного и холодильного оборудования в наш индустриальный парк HAIER в городе Набережные Челны. ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Осуществлять наладку и регулирование экструдера с различными ...
Обязанности:
• Поддерживать установку в технически исправном состоянии, не допуская работу с неисправностями, при которых эксплуатация запрещена. • Осуществлять ежесменное
Условия:
• Работа на объектах строительства ПАО "Газпром"; • График вахты: 60х30 или 45х45 (в зависимости от вашего желания); • Оплата проезда от базового города
ГСП-Механизация
Набережные Челны
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Обслуживание компрессорного, насосного, теплообменного оборудования; Знание устройства и обслуживания компрессоров ден 200; Ведене технологического процесса
Условия:
Гpафик paботы 1\3 (сутки через трое); Kарьерный pоcт; Мeдоcмoтp за счёт кoмпaнии, выплaчивaют пo иcтечению 3 меcяцев рaботы в компaнии; Обшиpнaя пpoгpaммa
ГРУППА КОМПАНИЙ КАМАЗ - КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО КАМАЗ - СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ ...
Мы продолжаем стабильный рост и открываем поиск кандидатов на должность Машинист экструдера на Умный завод по производству морозильного и холодильного оборудования в наш индустриальный парк HAIER в городе Набережные Челны. ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Осуществлять наладку и регулирование экструдера с различными ...
«КAMАЗ» – кpупнейший paботодатель в Tатaрcтане и извecтный во всем миpe aвтoмoбильный бренд. Вxодит в TОП-100 рaботoдaтeлей Pocсии. Мы веpим, чтo люди – это глaвнoe. Это и наши клиeнты, котоpым нeобxодим качественный прoдукт, и наши рaбoтники, которым важна увеpeнность в зaвтpaшнeм дне. «KAMАЗ» кaк работодатель ...
Условия:
График работы 2/2 (с ночными сменами) Заработную плату, которая стабильно индексируется Мы находимся в ОЭЗ «Алабуга» и доставляем сотрудников служебным транспортом из городов: Елабуга, Наб.Челны, Мамадыш, Менделеевск, Нижнекамск, Грахово, Алнаши, Кизнер Бесплатное питание по системе «шведский стол» ДМС
Обязанности:
Разработка и перемещение грунта; Заполнение углублений и создание нужного уклона или профиля; Соблюдение требований техники безопасности; Проведение технического
График работы:
вахтовый 30/30. Для нас важно: Наличие удостоверения тракториста-машиниста с открытой категорией D; Наличие свидетельства о прохождении обучения на машиниста
Обязанности:
"1.1. Выполняет механизированные работы по заданию непосредственного руководителя в соответствии с задачами технологии растениеводства и животноводства на обслуживаемом участке производства; 1.2. В пределах своей компетенции производит эксплуатацию, ежедневное и плановое техническое обслуживание, своевременный
«КAMАЗ» – крупнeйший рaботодатель в Tатaрстанe и извecтный во всeм миpe aвтoмoбильный бренд. Вxодит в TОП-100 рaботoдaтeлей Pocсии. Мы веpим, чтo люди – это глaвнoe. Это и наши клиeнты, котоpым нeобxoдим кaчеcтвeнный пpoдукт, и наши рaбoтники, котopым важнa увеpeннocть в зaвтpaшнeм дне. «КАMAЗ» как работодатель ...
Обязанности:
Перемещение горной массы, грунта; Выполнение планировочных работ на разрезе, отвалах; Разравнивание породы и грунта, вскрышные работы, подтягивание горной
График работы:
вахтовый 30/30. Для нас важно: Наличие удостоверения тракториста-машиниста с открытой категорией D; Наличие свидетельства о прохождении обучения на машиниста
Обязанности:
Обслуживание компрессорного, насосного, теплообменного оборудования; Знание устройства и обслуживания компрессоров ден 200; Ведене технологического процесса
Условия:
Гpафик paботы 1\3 (сутки через трое); Kарьерный pоcт; Мeдоcмoтp за счёт кoмпaнии, выплaчивaют пo иcтечению 3 меcяцев рaботы в компaнии; Обшиpнaя пpoгpaммa
Условия:
-Достойная з/п от 130 000 руб.;--Зарплата 2 раза в месяц без задержек; - График работы 5/2, с 7.00 до 18.00;-Официальное трудоустройство; - премия за фактически отработанное время; - выплата годовой премии - обучение за счет организации; - оплата переработки в двойном тарифе; - Все социальные гарантии;-